time2work logo
  • Szukam pracownika
    • Pracownicy z Filipin
    • Wynajem pracowników
    • Rekrutacja pracowników
  • Oferty pracy
  • Legalizacja pracy
    • Analiza legalności pobytu cudzoziemca
    • Zezwolenie na pracę typu A
    • Oświadczenie o powierzeniu pracy
    • Powiadomienie o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy
    • Uzyskanie opinii starosty
    • Karta pobytu
  • Blog
  • Kontakt
    • Zapytaj o ofertę
  • O time2work
  • English
  • Русский
  • Polski
  • English
  • Русский
time2work logo
  • Szukam pracownika
    • Pracownicy z Filipin
    • Wynajem pracowników
    • Rekrutacja pracowników
  • Oferty pracy
  • Legalizacja pracy
    • Analiza legalności pobytu cudzoziemca
    • Zezwolenie na pracę typu A
    • Oświadczenie o powierzeniu pracy
    • Powiadomienie o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy
    • Uzyskanie opinii starosty
    • Karta pobytu
  • Blog
  • Kontakt
    • Zapytaj o ofertę
  • O time2work
  • English
  • Русский
Czy leasing pracowniczy jest opłacalny? Wynajem pracowników: wady i zalety leasingu pracowniczego

Czy leasing pracowniczy jest opłacalny? Wynajem pracowników: wady i zalety leasingu pracowniczego

utworzone przez Daria Nowakowska | 9 grudnia 2024 | Dla pracodawców

Warto dowiedzieć się więcej na temat  zalet leasingu pracowniczego, kiedy warto skorzystać z tego rozwiązania i czy opłaca się w ten sposób pozyskiwać pracowników różnych specjalizacji. Wspólnie znajdźmy odpowiedź na pytanie czy wynajem pracownika się opłaca? Czy...
Co powinna zawierać umowa zlecenie z cudzoziemcem? Jak zatrudnić cudzoziemca?

Co powinna zawierać umowa zlecenie z cudzoziemcem? Jak zatrudnić cudzoziemca?

utworzone przez Daria Nowakowska | 2 września 2024 | Dla pracodawców

Umowa zlecenie – kluczowe elementy Zawarcie umowy zlecenie z cudzoziemcem wymaga szczególnej uwagi na zgodność z przepisami kodeksu cywilnego oraz prawa pracy. W Polsce cudzoziemcy mogą wykonywać pracę na podstawie różnych rodzajów umów, w tym umowy zlecenie....
Gdzie znaleźć pracownika? Czy portale z ofertami to jedyna ścieżka rekrutacji osób, które chcą pracować?

Gdzie znaleźć pracownika? Czy portale z ofertami to jedyna ścieżka rekrutacji osób, które chcą pracować?

utworzone przez Daria Nowakowska | 9 grudnia 2024 | Dla pracodawców

Rekrutacja pracowników to kluczowy element prowadzenia skutecznego biznesu. Niezależnie od tego czy poszukiwany jest specjalista czy pracownik fizyczny. W dzisiejszych czasach istnieje wiele metod poszukiwania odpowiednich kandydatów. Więc gdzie znaleźć...
Jak poradzić sobie z brakiem pracowników w hotelarstwie?

Jak poradzić sobie z brakiem pracowników w hotelarstwie?

utworzone przez Daria Nowakowska | 2 września 2024 | Dla pracodawców

Branża hotelarska od lat zmaga się z problemem braku pracowników, a pandemia COVID-19 tylko pogłębiła ten kryzys. Wiele hoteli na całym świecie, w tym w Polsce, zmaga się z niedoborem wykwalifikowanej siły roboczej. W tym kontekście warto zastanowić się nad różnymi...
Jak dobrze napisać ogłoszenie o pracę, które będzie skuteczne. Przewodnik dla pracodawców przygotowujących ofertę pracy 

Jak dobrze napisać ogłoszenie o pracę, które będzie skuteczne. Przewodnik dla pracodawców przygotowujących ofertę pracy 

utworzone przez Daria Nowakowska | 2 września 2024 | Dla pracodawców

Pisanie ogłoszenia o pracę to kluczowy krok w procesie rekrutacji. Jak napisać ofertę pracy? Dobre ogłoszenie o pracę przyciąga odpowiednich kandydatów, oszczędza czas i zasoby firmy oraz buduje pozytywny wizerunek pracodawcy. W tym artykule znajdziesz praktyczne...
Strona 5 z 12« Pierwsza«...34567...10...»Ostatnia »
time2work - legalizacja pracy

Szukam pracownika

  • Wynajem pracowników
  • Rekrutacja pracowników
  • Legalizacja pracy
  • Zezwolenie na pracę typu A
  • Oświadczenie o powierzeniu pracy
  • Karta pobytu
  • Wiza

 

  • Oferty pracy
  • Kontakt
  • O nas
  • Blog
  • Polityka prywatności

TIME2WORK SP. Z O.O.

ul. Niemodlińska 8
45-710 Opole

+48 77 461 80 52

KRAZ 13395

Kontakt w sprawie ofert pracy:

+48 789 097 482 (PL/UA/RU)
+48 502 084 036 (ANG)
rekrutacja@time2work.pl

Kontakt w sprawie usług biznesowych:

+48 602 155 006
sprzedaz@time2work.pl

Współpracujemy z
TimeTax - zwrot podatku dochodowego

Gowork logo