Blogo zatrudnianiu cudzoziemców

Zatrudnienie pracowników z Filipin staje się coraz bardziej popularne w Polsce, ale utrzymanie ich w firmie może być wyzwaniem. Skuteczne zarządzanie międzynarodowym zespołem wymaga uwzględnienia specyficznych potrzeb i oczekiwań pracowników pochodzących z różnych...

Wdrożenie pracownika z Filipin Podjęcie decyzji o zatrudnieniu pracowników z Filipin to strategiczny krok, który może przynieść wiele korzyści. Filipińczycy są znani z wysokiej etyki pracy, zaangażowania i lojalności. Aby jednak wdrożenie pracownika z Filipin...

Komunikacja z pracownikami z Filipin w Polsce Od 2018 roku nasza agencja pracy specjalizuje się w zatrudnianiu pracowników z Filipin. Pomagamy polskim pracodawcom znaleźć wykwalifikowanych i zaangażowanych pracowników, którzy wnoszą swoje umiejętności i kulturę do...

Co zawiera decyzja pobytowa wydawana z zezwoleniem na pobyt i pracę w Polsce Wnioskując o jednolite zezwolenie na pobyt i pracę cudzoziemiec uzyska decyzję. Decyzja pobytowa ten zawiera najważniejsze informacje o dokumencie, a jego weryfikacja jest konieczna przez...

Legalizacja pracy cudzoziemców w Polsce to proces, który wymaga zrozumienia wielu przepisów oraz procedur, w tym przedłużenia zezwolenia na pracę. Dla przedsiębiorców, właścicieli firm, pracowników działów kadrowych i HR, kluczowa jest świadomość jakie są koszty...

Od 2022 roku minimalne wynagrodzenie za pracę w Polsce wzrosło już trzykrotnie, a od 2023 roku wprowadzono dwukrotne podnoszenie stawki minimalnej w ciągu roku. Ten trend kontynuowany jest również w 2024 roku. Dla przedsiębiorców jest to kluczowa informacja, która...

Dlaczego warto skorzystać z usług agencji pracy szukając pracowników? W dzisiejszych dynamicznych realiach rynku pracy, przedsiębiorcy często stają przed wyzwaniem znalezienia odpowiednich pracowników. Proces rekrutacji może być czasochłonny i kosztowny, zwłaszcza dla...

Zatrudnienie cudzoziemców w Polsce jest procesem regulowanym przez przepisy prawa, które mają na celu zapewnienie legalności i ochrony praw zarówno pracodawców, jak i pracowników. Każdy podmiot, który chce zatrudnić cudzoziemca, musi przestrzegać określonych procedur....