Asystent/ka biuraAsystent/ka księgowejElekryk na produkcjiKierowca międzynarodowy kat. C+EKierownik zespołuKomisjonerKucharz (kuchnia polska)Lakiernik proszkowyLektor języka niemieckiegoLider działu marketinguLider zespołu ds obsługi klienta i budowania relacjiMechanik/ operator maszynMechatronikMonterMurarzOperator magazynuOperator maszynOperator wózka widłowegoOperator wózka widłowego/ logistykPakowaczPomocnik dekarzaPomocnik lakiernikaPomocnik monteraPomocnik montera izolacji przemysłowejPomocnik montera rusztowańPracownik biurowy z j. niemieckimPracownik drogowyPracownik firmy sprzątającejPracownik fizyczny na budowiePracownik magazynu Pracownik magazynu / KomisjonerPracownik ogólnobudowlanyPracownik porządkowyPracownik porządkowy BetoniarniaPracownik porządkowy na produkcjiPracownik produkcji Pracownik produkcji/ pakowacz Pracownik produkcji części samochodowychRekruter w niemieckiej agencji pracyRekruter z j. rosyjskim lub ukraińskimŚlusarzSpawaczSpawacz MAGSpecjalista ds. obsługi klientaStażysta w dziale finansowymTapicerZbieracz pieczarek
Rodzaj umowy
KontraktUmowa o pracęUmowa zlecenie
Forma wynagrodzenia
Miesięcznie
Stawka godzinowa
od 0
do 30 PLN
od 0
do 30 EUR
Pokaż filtry
Jak wybrać najlepszą ofertę pracy w Niemczech lub Polsce dla siebie?
Jaka odpowiedź nasuwa Ci się kiedy usłyszysz pytanie “dlaczego szukasz pracy”? Bez pracy jest nudno? Lubię pracować? Czy może jednak, muszę zarabiać? To właśnie ta ostatnia odpowiedź jest najpopularniejsza. Praca ma być dla pracownika źródłem dochodu i to właśnie w celach zarobkowych najczęściej poszukują jej zgłaszający się do nas kandydaci. Zerknij na nasze oferty pracy w Niemczech i Polsce – z pewnością znajdziesz tam coś dla siebie.
Na naszej stronie publikujemy oferty pracy z rzetelnymi informacjami dot. wynagrodzenia, zakwaterowania i dodatkowych benefitów jakie oferuje nasz klient. Rzetelność dla nas jest podstawą w relacji z kandydatem, bez niej nie jest możliwe zapewnienie satysfakcji z pracy, którą podejmuje. A to dla agencji pracy największy motywator do działania.
Przeszukując więc oferty pracy w Niemczech lub Polsce zawsze zwracaj uwagę na część oferujemy i zapisane w niej kwoty. To ile możesz zarobić pracując w Niemczech podobnie jak w Polsce regulują przepisy prawa, jednak pamiętaj, że mocno wyróżniająca się pod względem warunków finansowych oferta pracy powinna skłonić Cię do szczególnie czujnej weryfikacji legalności zatrudnienia.
Zawsze sprawdź opinie o pośredniku, który proponuje Ci pracę, nie zapomnij też o weryfikacji czy został zarejestrowany w odpowiednim rejestrze (w Polsce tzw. KRAZ, w Niemczech: rejestr Bundesagentur für Arbeit). Zawsze też możesz poprosić rekrutera udostępnienie dokumentu potwierdzającego wpis do odpowiedniego rejestru – skorzystaj z tego prawa.
Jeżeli zgadzasz się z nami, że dobra praca to nie tylko spełnione formalności, ale i poczucie bezpieczeństwa i pewność, że na każdym etapie możesz liczyć na wsparcie osób kompetentnych to z pewnością powinieneś rozważyć przesłanie CV przez naszformularz.
Oferty pracy w Niemczech z zakwaterowaniem czy bez?
Oferując pracę w Niemczech niestety nie możemy precyzyjnie określić jakie będą koszty i warunki zakwaterowania. Miejsca pracy u naszych Klientów zlokalizowane są na terenie całego kraju i często są wyszukiwane na etapie zawierania umowy z pracodawcą. Jednak w każdej ofercie podajemy informację o maksymalnym koszcie jaki pracownik będzie ponosił podejmując z nami pracę. Podejmując z nami zatrudnienie każdy pracownik korzysta z dofinansowania zakwaterowania, dzięki czemu, nie ponosi całkowitych kosztów najmu pokoju/mieszkania, jeżeli mieszkasz w Niemczech możesz porozmawiać z naszym rekruterem na temat możliwości uzyskania bonusu mieszkaniowego.
Dodatkowo, nasi pracownicy mają zagwarantowany nocleg od pierwszego dnia po przyjeździe na miejsce pracy. Jeżeli z różnych względów nie posiadają środków na jego opłacenie współpracująca z nami agencja Work in DE gmbh pokryje koszty zakwaterowania „z góry”, a przy pierwszym miesięcznym rozliczeniu wynagrodzenia środki te zostaną potrącone z należnej pracownikowi wypłaty.
X
Korzystanie z naszej strony oznacza zgodę na wykorzystywanie plików cookie. Niektóre z nich mogą być już zapisane w folderze przeglądarki. AkceptujęCzytaj więcej
Polityka Cookie
Privacy Overview
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.