Baza

Wiedzy

W time2work działamy elastycznie

paź 30, 2019

[:pl]

Zmiany, czyli dostosowanie do potrzeb

Obiecaliśmy wpis dot. przyczyn dla których zmieniliśmy oferowane usługi. Główne zmiany podyktowane były koniecznością odpowiedzi na potrzeby rynku – wzrastająca liczba zatrudnionych w PL cudzoziemców. Niosła ze sobą konieczność legalizacji pracy – stąd na naszej liście usług znaleźć można legalizację pracy.  Doświadczeni w tym temacie specjaliści pomagają Klientom weryfikować złożone wcześniej dokumenty, pomagają przygotowywać nowe czy doradzają jaką podstawę prawną pracy wybrać dla cudzoziemca. Nie skromnie możemy powiedzieć, ze staliśmy się ekspertami w tej dziedzinie.

I dzielimy się swoją specjalistyczną wiedzą.

Zmiana kierunku, nowe spojrzenie

Największe zmiany jakie zaszły w naszej firmie dotyczą rekrutacji, gdyż na początku naszej działalności rekrutowaliśmy głównie do pracy za granicą. Dziś większość naszych klientów to Polskie firmy. Dlaczego? Otóż zmieniły się warunki po stronie naszych klientów, pojawiły się trudności z warunkami zakwaterowania, które nie spełniały oczekiwań, naszych kandydatów. W obliczu sytuacji w której – warunki oferowane przez naszych klientów po stronie holenderskiej czy niemieckiej nie odpowiadały potrzebom po stronie polskich kandydatów. Zostaliśmy zmuszeni do wycofania się ze współpracy z dużą częścią naszych zagranicznych klientów – to opinie i informacje od Kandydatów przyczyniły się do podjęcia przez nas takiej decyzji. I już wiemy, że była to dobra decyzja, dlaczego?

Dobra decyzja…

Naszych Polskich Klientów poznajemy bezpośrednio, ponieważ rozmawiamy, omawiany, negocjujemy warunki bezpośrednio, dzięki temu nasz klient i kandydat uzyskuje wymierne korzyści. Te korzyści to: lepsze dopasowanie pracownika do stanowiska, wynagrodzenie spełniające jego oczekiwania, odpowiadającą podstawę zatrudnienia. Obsługując klientów w PL, jesteśmy w stanie działać szybciej i sprawniej pomagać kandydatom, rozwiązywać trudności na miejscu u pracodawcy. Możliwe, że w przyszłości wrócimy do współpracy z klientami z zagranicy. A dla nas warunki współpracy nie mogą być przypadkowe pod żadnym względem. Szczególnie mówimy tutaj o bezpieczeństwie i komforcie pracownika i jego danych osobowych (od 2018 r to modny temat).

Działamy na rynku by zapewnić klientowi poszukiwanych pracowników, a kandydatowi zaproponować uczciwą ofertę pracy. W kolejnym wpisie, zdradzimy jakie trudności spotykamy w swojej działalności.

[:]

Website | + posts

Zadbam o to byś w kwestiach poszukiwania pracowników był na bieżąco

Ostatnie wpisy

Jak uzyskać wizę typu d dla cudzoziemca?

Jak uzyskać wizę typu d dla cudzoziemca?

Jak uzyskać wizę typu D dla cudzoziemca? Odpowiadamy O wydanie wizy pracowniczej wnioskuje zawsze cudzoziemiec. Stosowny wniosek składany jest w odpowiedniej placówce dyplomatycznej kraju do którego cudzoziemiec zamierza wjechać Procedura aplikacyjna na wizę typu D...

Pomoc w legalizacji pracy, czy warto skorzystać?

Pomoc w legalizacji pracy, czy warto skorzystać?

Skorzystanie z usług eksperta do spraw legalizacji pobytu i pracy może przynieść wiele korzyści oraz ułatwić cały proces formalności związanych z legalnym pobytem i pracą w danym kraju. Dlaczego warto skorzystać z pomocy w legalizacji pracy: Znajomość prawa i...

Do kiedy obywatel Ukrainy może przebywać legalnie w Polsce?

Do kiedy obywatel Ukrainy może przebywać legalnie w Polsce?

[:pl]Nurtuje Cię pytanie do kiedy obywatel Ukrainy może przebywać legalnie w Polsce? Odpowiadamy!   Pobyt obywateli Ukrainy w Polsce uznaje się za legalny do 4 marca 2024 r, to na mocy Ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem...